根据学习实践活动分析检查阶段的进度安排，公司于5月18日召开了领导班子专题民主生活会。会议由党委书记郭玉忠主持，中材集团学习实践活动第一指导检查组组长王成理、党群工作部副部长常相文到会指导。公司总经理方芳、副总经理孟庆林、金达表、沈建龙，党委委员李茂华、高超、赵敬芬参加了会议。 

郭玉忠书记首先通报了学习实践活动征求意见的情况。通过召开不同层次的座谈会、走访谈心、电话联络、支部会议集中征求、设置意见箱等形式，共征集到意见和建议105条，经梳理归纳为12个方面56项内容，涵盖了公司生产经营管理和职工学习工作生活的各个方面。 

会上，公司领导班子成员围绕科学发展观这个主题，结合公司发展实际和征集上来的意见、建议，进行了全面的分析检查，开展了深入的批评和自我批评。方芳总经理围绕科学发展的5种意识和5种能力全面分析了公司在新形势下呈现出的新的阶段性发展特征；郭玉忠书记在发言中深刻剖析了工作中存在的不足、形成的原因和努力的方向，强调在工作中要立德、勤学、实干、清廉。其他班子成员也分别结合分管工作，对照科学发展观的要求，从宗旨意识、业绩观、责任心和事业心、艰苦奋斗作风、组织纪律观念等方面展开了探讨。 

 王成理对这次专题民主生活会给予了很高的评价。他指出，会议开的很成功，会前的准备工作做的很充分，征求的意见也很广泛、很全面。班子成员的发言剖析深刻，实事求是，切中要害，有破有立，结合公司发展实际，深入查找了制约科学发展的原因。会议开的既严肃认真又民主和谐，深化了认识、形成了共识、明确了方向，达到了预期的目的。他还对下一步的工作提出了要求：一是要形成高质量的分析检查报告；二是要开好分析检查报告的民主评议会；三是要坚持边学边改，能改的先改。